Οι διαπραγματεύσεις γύρω από το ζήτημα πρέπει να αφορούν Γνήσια Συλλογική Σύμβαση Εργασίας εφ’ όλης της ύλης γιατί το βασικό ζήτημα που διεκδικούμε είναι η κατοχύρωση του δικαιώματος των Γνήσιων Συλλογικών Διαπραγματεύσεων εφ’ όλης της ύλης σε αντίθεση με το υπάρχον νομοθετικό πλαίσιο. Ο νόμος 2738/99 που αφορά τις διαπραγματεύσεις στο δημόσιο δεν επιτρέπει συλλογικές διαπραγματεύσεις για τα κρίσιμα ζητήματα των μισθών, των συντάξεων, του συστήματος προσλήψεων, των οργανικών θέσεων. Έτσι, αυτό που μένει τελικά είναι τα θέματα υγιεινής και ασφάλειας, της επιμόρφωσης, των αδειών, των υπηρεσιακών μεταβολών (μεταθέσεις κ.ά.). Ως συνδικάτο διεκδικούμε τα τριτοβάθμια (ΑΔΕΔΥ) να κατοχυρώνει το κατώτερο μισθό κ.λπ. και οι δευτεροβάθμιες οργανώσεις (ΔΟΕ/ΟΛΜΕ) με βάση και την ανάπτυξη της ταξικής πάλης να μπορούν να διεκδικούν, να διαπραγματεύονται και να κερδίζουν καλύτερες προϋποθέσεις στα μισθολογικά, εργασιακά κι εκπαιδευτικά ζητήματα. Η Γνήσια Συλλογική Σύμβαση Εργασίας δεν είναι ειδικό μισθολόγιο, δεν επιδιώκουμε μέσα από αδιαφανείς διαδικασίες την εξαίρεσή μας, αλλά επιδιώκουμε μέσα από τους αγώνες μας την κατοχύρωση κλαδικής σύμβασης εργασίας.

Να δοθούν τώρα όλα τα κενά-όλα τα σχολεία για όλες τις ειδικότητες 

Καλούμε όλους/όλες να στείλουν ένσταση για τη διαδικασία τοποθέτησής τους και να αιτηθούν την επανάληψη της διαδικασίας

Τη Δευτέρα 5/8 πραγματοποιήθηκε από τον Σύλλογο Π.Ε. «Ηρώ Κωνσταντοπούλου» παράσταση διαμαρτυρίας στη Διεύθυνση Δυτικής Αττικής, μετά τον απαράδεκτο και αδιαφανή τρόπο που ακολουθήθηκε για τις προσλήψεις των αναπληρτ(ρι)ών στην περιοχή μας. Συγκεκριμένα, παρά την ενημέρωση του συλλόγου για την περσινή απαράδεκτη κατάσταση λειτουργίας των σχολείων,  παρά το αίτημά μας για διαφανείς και δίκαιες διαδικασίες με δημοσιοποίηση όλων των κενών από τη διεύθυνση, (διαβάστε αναλυτικά τι διημείφθη στην συνάντηση με την δ/ντρια εκπ/σης στις 30/8 http://www.p-e-filis.gr/?p=3946), και παρά τις διαβεβαιώσεις της νέας διευθύντριας κ. Παναγιωτοπούλου ότι δεν υπάρχει τίποτα να κρύψει και ότι θα δοθούν όλα τα κενά: αυτό που τελικά συνέβη ήταν η εμφάνιση στον ΟΠΣΥΔ τόσων κενών όσος ακριβώς είναι ο αριθμός των προσληφθέντων (χωρίς κοινοποίηση στην ιστοσελίδα της διεύθυνσης ως οφείλει του συνόλου των κενών), με αποτέλεσμα την προτεραιοποίηση και απόκρυψη κενών και την εξαφάνιση ολόκληρων σχολείων! Το ίδιο συνέβη με τις τοποθετήσεις των εκπαιδευτικών ΠΕ60 και ΠΕ70 σε κενά που αφορούν στο διευρυμένο ολοήμερο, ΧΩΡΙΣ να το γνωρίζουν, και πάλι παρά τη σχετική δέσμευση της διευθύντριας εκπαίδευσης.

Ενημερώνουμε τους/τις εκπαιδευτικούς του 3^ου και 4^ου ΔΣ Ζεφυρίου, που έχουν επιμορφωτική συνάντηση, ότι μετά από επικοινωνία με την κ. Κρόκου στις 11πμ θα μπορούν να αποχωρήσουν προκειμένου να συμμετάσχουν στην ΓΣ.

Η Δ/νση Π.Ε. Δυτ. Αττικής με οδηγίες και του ΥΠΑΙΘ:

1. Αποκρύπτει κενά για τις ειδικότητες!
2. Μοιράζει τις παράλληλες στηρίξεις σε πολλούς/ές μαθητ(ρι)ες
3. Τοποθετεί με ευθύνη και του ΥΠΑΙΘ εκπ/κούς ΠΕ60-ΠΕ70 σε κενά του διευρυμένου ολοήμερου ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΤΟ ΓΝΩΡΙΖΟΥΝ οι εκπαιδευτικοί!
4. Κρίνει μερικές υπεραριθμίες κατά το δοκούν αποκρύπτοντας έναν αριθμό από αυτές.

Απαιτούμε να δοθούν τώρα όλα τα κενά/όλα τα σχολεία για όλες τις ειδικότητες – να γίνει ΞΑΝΑ η διαδικασία δήλωσης των κενών και να τοποθετηθούν όλες/όλοι στις επιλογές προτίμησής τους!

Nα δοθούν όλα τα κενά για τις τοποθετήσεις των υπεραριθμιών/συμπλήρωσης ωραρίου όσων εκπαιδευτικών αποκλείστηκαν αυθαίρετα από τη διαδικασία

Καλούμε όλους/όλες να στείλουν ένσταση για τη διαδικασία τοποθέτησής τους και να αιτηθούν την επανάληψη της διαδικασίας όπως προβλέπεται (επισυνάπτεται υπόδειγμα δήλωσης)

ΟΛΟΙ/ΟΛΕΣ ΣΤΗΝ ΕΚΤΑΚΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΗΝ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 9/9 στις 12μμ ΣΤΟ 4^Ο Δ.Σ. ΑΝΩ ΛΙΟΣΙΩΝ (Εγγονόπουλου & Παρθένη)

Πραγματοποιήθηκε την Τρίτη 30/8 συνάντηση του Συλλόγου Εκπ/κών Π.Ε. «Ηρώ Κωνσταντοπούλου» με τη νέα διευθύντρια Δυτ. Αττικής κ. Παναγιωτοπούλου Παναγιώτα. Στη συζήτηση που έγινε, τέθηκαν το σύνολο των ζητημάτων που αφορούν στις σχολικές μονάδες της περιοχής μας, των διεκδικήσεων και των αιτημάτων του συλλόγου και συνολικά του εκπαιδευτικού κινήματος για την υπεράσπιση του Δημόσιου Σχολείου, των μορφωτικών δικαιωμάτων των παιδιών και των εργασιακών των εκπαιδευτικών. Η διευθύντρια εκπαίδευσης ως νέα στη θέση που ανέλαβε, φάνηκε να μην γνωρίζει ή να «δυσκολεύεται» να πάρει μία ξεκάθαρη θέση, που να την δεσμεύει επί της ουσίας, στα κρίσιμα ζητήματα που της τέθηκαν. Συγκεκριμένα:

Ανταποκρινόμενοι/ες στα κάλεσμα των παρακάτω σωματείων (Ένωση Εκπαιδευτικών Εικαστικών Μαθημάτων – ΕΝ.ΕΚ.Ε.Μ., Πανελλήνια Ένωση Καθηγητών Γερμανικής Γλώσσας Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης – Π.Ε.ΚΑ.ΓΕ.Π.Ε., Πανελλήνια Ένωση Καθηγητών Πληροφορικής – Π.Ε.ΚΑ.Π., Πανελλήνιος Επιστημονικός Σύλλογος Θεατρολόγων – Π.Ε.ΣΥ.Θ. , Σύλλογος Αποφοίτων Τμήματος Μουσικών Σπουδών Ιονίου Πανεπιστημίου, Σύλλογος Εκπαιδευτικών Δραματικής Τέχνης – ΣΕ.ΔΡΑ.ΤΕ., Συντονιστικό Καθηγητών Φυσικής Αγωγής Πρωτοβάθμιας & Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης) καλούμε την Τρίτη 31/5 στο ΥΠΑΙΘ στις 2.30μμ στην κινητοποίηση των προαναφερθέντων σωματείων για σύσταση οργανικών θέσεων και επίσης απαιτούμε:

Δε θα εγκλωβιστούμε σε ψεύτικα διλήμματα!

Μαζικοί Μόνιμοι διορισμοί και Μονιμοποίηση όλων των αναπληρωτ(ρι)ών με έστω και μία σύμβαση αποκλειστικά με το πτυχίο και όλη την προϋπηρεσία.

Το εκπαιδευτικό κίνημα διεκδικεί και υπερασπίζεται το δικαίωμα στη σταθερή και μόνιμη εργασία για όλες/ους τις/ους εκπαιδευτικούς, για όλους τους εργαζόμενους. Ο αγώνας μας παραμένει ανυποχώρητος! Αρνούμαστε να μετρήσουμε τις ζωές μας με ακαδημαϊκά κριτήρια ταξικού χαρακτήρα, αρνούμαστε την απαξίωση των πτυχίων και της προϋπηρεσίας μας. Αρνούμαστε να στραφούμε στον ανταγωνισμό, την ανθρωποφαγία και να αποδεχτούμε τον ΟΑΕΔ ως μελλοντικό εργοδότη μας! Όπως συλλογικά αγωνιστήκαμε όλο το προηγούμενο διάστημα, μαζί με χιλιάδες συναδέλφους/ισσες μας, συλλογικά θα συνεχίσουμε να διεκδικούμε το δικαίωμα στη σταθερή και μόνιμη εργασία, θα συνεχίσουμε να αγωνιζόμαστε για ένα δημόσιο δωρεάν σχολείο που θα υπηρετεί τις ανάγκες όλων των παιδιών.

Ο νόμος 4589/19 (προσοντολόγιο) έχει οδηγήσει σε απόλυση χιλιάδες εκπαιδευτικούς που κράτησαν όρθια τα δημόσια σχολεία εδώ και χρόνια! Η προϋπηρεσία, τα χρόνια αβεβαιότητας και ανασφάλειας, διαγράφονται μεμιάς, μοριοδοτούνται και δεν αποτελούν αναφαίρετο εργασιακό δικαίωμα. Αντίθετα η κυβέρνηση επιτάσσει την εναλλαγή μεταξύ εργασίας/ανεργίας! Ακυρώνει τα πτυχία και τα επαγγελματικά δικαιώματα που απορρέουν από αυτά, επιβάλλοντας σε χιλιάδες φοιτητές, εργαζόμενους, αδιόριστους και άνεργους εκπαιδευτικούς να μπουν σε ένα αέναο κυνήγι «προσόντων». Θέλουν τους εκπαιδευτικούς sprinter – κυνηγούς συνεχών και μεταβαλλόμενων προσόντων, καθώς με Υπουργικές Αποφάσεις κάθε δύο χρόνια τα προσόντα θα αναμορφώνονται. Η ευθύνη της ανεργίας μετατίθεται στους εργαζόμενους που δε «κατάφεραν» να γίνουν αρκετά ανταγωνιστικοί και «επαρκείς» ώστε να διεκδικήσουν μια θέση εργασίας! Σκληρή αξιολόγηση, τιμωρητική, που θα τους οδηγήσει στην απόλυση! Επόμενος στόχος οι μόνιμοι! Κανένας δεν εξαιρείται! Όπως γράφεται και στις εκθέσεις του ΟΟΣΑ, η μόνιμη σχέση εργασίας των εκπαιδευτικών πρέπει να αλλάξει σε σύμβαση ορισμένων μηνών.

Το ωράριο των νηπιαγωγών ενώ νομοθετήθηκε ώστε υποτίθεται να υπολογίζεται κατά τρόπο ανάλογο με αυτό των υπόλοιπων εκπαιδευτικών της Πρωτοβάθμιας, τελικά λόγω των σημαντικών διαφορών/ζητημάτων στη λειτουργία του νηπιαγωγείου όχι απλώς δεν εξασφαλίζεται η μείωση του ωραρίου ανάλογα με τα χρόνια υπηρεσίας, αλλά αντίθετα το ωράριο των νηπιαγωγών είναι το μεγαλύτερο ανάμεσα σε όλες/ους τους εκπαιδευτικούς. Επισημαίνουμε  ότι πρόκειται  για καταστρατήγηση εργασιακών δικαιωμάτων  και για αμοιβές συναδέλφων που κανένας δεν έχει δικαίωμα είτε από πρόθεση είτε από αμέλεια, να τις στερεί.

Συναδέλφισσες-φοι, μπροστά στην πρόσκληση για δήλωση οριστικής τοποθέτησης των νεοδιόριστων εκπαιδευτικών, ενημερώνουμε όλους/όλες για τα παρακάτω: